RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL EN EL IMPULSO A LA EQUIDAD

EL SECTOR EMPRESARIAL TIENE POR DELANTE EL RETO DE TRADUCIR LA VISIÓN DE INCLUSIÓN Y GÉNERO EN ESTRATEGIAS QUE IMPACTENEN LA PRÁCTICA

- DINORAH NAVA

Para Aurora García de León, directora gene-ral de Derex, desde la industria de la vivienda existe un proceso de asimilación hacia la consolidación de una visión inclusiva y de perspectiva de género para la concreción de proyectos. A decir de la empresaria, hay un compromiso desde los desarrolladores para sumarse a la creación de ciudad desde un enfoque integral.

En ese sentido, García consideró que hablar de impulsar proyectos inclusivos y con visión de género, más allá de un tema ideológico, es un tema de técnicos en el área. Principalmente por el reto que implica idear planteamientos que cubran las necesidades de todos aquellos quienes podrían habitar el espacio.

“Coincido en la visión que esto es como una especialidad; algo técnico más allá de un tema ideológico. Como tal, como una especialidad, nos estamos terminando de empapar. Yo percibo una especialidad en la que todos nos estamos terminando de empapar; percibo que esta idea o esta visión de cómo desarrollar proyectos o de cómo construir ciudad, busca atender o reconocer que tenemos distintas situaciones, condiciones, aspiraciones realidades y tenemos que ver cómo construimos para todos”, apuntó.

COINCIDO EN LA VISIÓN QUE ESTO ES COMO UNA ESPECIALIDAD; ALGO TÉCNICO MÁS ALLÁ DE UN TEMA IDEOLÓGICO. COMO TAL, COMO UNA ESPECIALIDAD, NOS ESTAMOS TERMINANDO DE EMPAPAR”.

AURORA GARCÍA DE LEÓN Directora General de Derex.